网友月月爱美丽的困惑：
最近接受的面试机会也是蛮多的，但是通知复试可是入职的企业一家个都没有。已婚未育的年纪真的好尴尬，3个月的空窗期了，是坚持下去还是随便找份工作呢？
专家答复：
这位朋友提到自己有接到不少面试的机会，而似乎把自己通知复试的入职企业一家都没有的原因归结于“已婚未育”。诚然，职场的男女平等已提倡多年，各家的人力资源部门具体的操作执行力度不一。但工作和怀孕，真的就像有些朋友认为的那么是针尖对麦芒，不可调和的矛盾么？不知这位提问的朋友以及有类似疑问的女性求职者，对于自己未来几年的生活规划是什么？这个问题无关对错，却关乎个人选择，影响职业选择和时间分配。如果个人对职业成长的路径和连续性非常看重，则在面试较为心仪的职位时，不妨主动与面试官沟通对职业规划的看法和对近一两年个人生活的规划，传递工作会保持相对稳定性的信息。如果认为更看重家庭生活，则围绕便利生活的原则入职，从事兼职工作，甚至暂别职场陪伴孩子，利用怀孕的时间充电增加职场竞争力都是可以考虑的选项。也相信这位朋友能做好最有利于自己的选择，结束纠结，早日渡过“空窗期”。
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